Rencontre Mixte
Les rencontres mixtes peuvent être organisées à différentes reprises lors d’un même parcours de formation. Elles permettent de favoriser l’émancipation et l’estime de soi des apprenant.e.s en impliquant leurs proches.
Qu’est-ce qu’une rencontre mixte ?
Une rencontre mixte est un temps d’échange entre plusieurs acteurs et actrices impliqué.e.s de manière directe ou indirecte dans un même processus de formation. Par exemple : si le projet concerne des jeunes apprenant.e.s, il s’agit de convier leurs parents ou proches à la rencontre afin de les impliquer dans l’apprentissage de leur enfant.
L’intervention des apprenant.e.s lors de la rencontre n’est pas automatiquement préparée en amont. Il s’agit d’un espace libre dans lequel les personnes qui ont envie d’intervenir de manière volontaire peuvent s’exprimer.
Des témoignages de participant.e.s peuvent venir illustrer le travail réalisé lors de formations. Ces témoignages se font également de manière libre. Les apprenant.es. sont ainsi amené.e.s à prendre la parole et à raconter leur expérience devant l’auditoire.
Quels sont les objectifs d’une rencontre mixte ?
Les principaux objectifs d’une rencontre mixte sont de favoriser l’émancipation des jeunes apprenant.e.s en sensibilisant leur entourage à la formation qu’ils/elles sont en train de suivre. Les proches vont ainsi pouvoir accompagner le/la jeune dans sa capacité à agir et dans sa démarche d’insertion socio-économique. L’apprenant.e se sentira valorisée et bien entouré.e.
Plusieurs rencontres mixtes peuvent être organisées durant le parcours de formation des apprenantes. Chaque rencontre mixte aura bien entendu des visées différentes en fonction du moment auquel elle se déroulera dans le parcours.
– Ainsi une rencontre mixte de début de formation : aura pour objectif de rencontrer l’entourage des apprenant.e.s et de favoriser leur implication.
– Une rencontre mixte de milieu de formation : aura pour visée de valoriser les progrès des jeunes et de faciliter leurs conditions d’apprentissage.
– Une rencontre mixte de bilan de formation : aura pour objectif de partager les expériences de changement vécues et de mettre en exergue le chemin parcouru par les apprenant.e.s.
Comment organiser une ou des rencontre.s mixte.s ?
Afin de mener à bien le processus lié à la préparation des rencontres mixtes dans une perspective d’émancipation des apprenant.e.s, trois grands temps ont été identifiés :
1) En amont du Jour J : L’organisation de la rencontre
2) Lors du Jour J : La préparation et tenue de la rencontre
3) A l’issue de la rencontre : Le bilan
Les frises ci-dessous permettent de récapituler les différentes étapes à suivre en vue de mener à bien cette rencontre.
1) En amont du Jour J : L’organisation de la rencontre
2) La veille et le Jour J : La facilitation de la rencontre
3) A l’issue de la rencontre : Le Bilan de la rencontre
Objectifs :
– Favoriser l’émancipation et l’estime de soi des apprenant.e.s d’une formation en impliquant, à différentes étapes du parcours, leurs proches.
– Sensibiliser l’entourage des apprenant.e.s au pouvoir d’agir dans leur propre communauté.
Utilisation pratique :
Les rencontres mixtes peuvent être organisées à différentes reprises lors d’un même parcours de formation en respectant à chaque fois l’étape de préparation, de facilitation et de bilan de la rencontre.
