Formation sur les rapports de domination au sein des groupements paysans
Les discussions menées avec les autres organisations du collectif Former pour Transformer, notamment dans le cadre de la réflexion qui a conduit à l’élaboration des six priorités pour la transformation sociale, ont amené l’UGPM à considérer que les rapports de domination existant au sein des groupements paysans qu’il accompagne pouvaient être un frein à leur bon fonctionnement.
Pour élaborer cette formation, l’UGPM a utilisé sa méthode d’appui à la réflexion collective « Voir Réfléchir Agir », qui structure donc ce cycle de formation sur les rapports de domination à destination des membres des groupements, qui est donc organisé ainsi :
Objectif : prendre conscience des rapports de domination dans les groupements
Eveil autour du fonctionnement général du groupement
Questionnements spécifiques sur l’accès à l’information, la participation dans les débats, la prise de décision et l’accès au service
Objectif : mieux connaitre les rapports de domination dans les groupements
Partage du constat des différents rapports de domination qui existent dans le groupement
Analyse des rapports de domination dans le groupement
Les interrelations entre les rapports de domination
Objectif : Dégager des axes d’action à mettre en œuvre dans le groupement
Partage sur les impacts négatifs des rapports de domination qui existent dans le groupement
Définir des hypothèses de solutions à partir des grandes conséquences sur le fonctionnement du groupement
Choisir une solution qui aurait le plus d’impact
Retrouvez dans cette fiche le détail des différentes séquences :
Cadrage du module
Profil des participants
Tous les membres du groupement sont appelés à prendre part à ce cycle d’animation :
– Entre 30 et 50 membres en moyenne
– Les élus et responsables des comités de gestion des activités (achats groupés, gestion du champ collectif, crédit)
– Des représentants des différents groupes sociaux ; jeunes, personnes âgées, hommes, femmes
But de la formation
– Favoriser une prise de conscience des rapports de domination qui existent au sein du groupement et leurs impacts négatifs
Objectif général
– Favoriser la participation active et la mobilisation de chaque membre pour l’amélioration de la vie associative
Objectifs spécifiques
– Amener le groupement à se rendre compte des disfonctionnements qui existent en son sein
– Favoriser l’expression et la participation des membres
– Identifier les différents types de relations/rapports de domination qui prévalent
– Mettre en relation les disfonctionnements et les rapports de domination qui existent
– Amener le groupement à dégager des axes d’action
Exemples de recommandations issues de ces formations
Voici quelques exemples de recommandations formulées par les participants à l’issue de cette formation :
– Accompagner le groupement pour que les membres connaissent mieux leurs rôles et responsabilités
– Multiplier et mieux organiser les rencontres pour habituer les membres des groupements à la participation aux débats, avec des règles du jeu pour favoriser la participation
– Accompagner davantage le comité chargé de porter l’information auprès des sous-quartiers
